
①社員の健康向上のために、2020 年 6 月より喫煙者がタバコをやめる宣言した場合に10 万円を支給し、さらに、6 ヵ月間禁煙が続いた場合は、翌月から毎月 1 万円の健康手当を支給している。これまでに喫煙者 8 名中 6 名が禁煙に成功した。また、非喫煙者には毎月 1 万円の健康手当を支給している。(ゴール 3)
②全ての社員が広告やマーケティングに関する専門性の高い研修を随時受講することができる。また、資格取得にかかる費用も全額会社で負担する。(ゴール 4)
③ジェンダーによる待遇の差がなく平等で、また、LGBT 関係なく雇用している。(ゴール5)
④子育てや介護における休みを希望する通り取得することができ、仕事と両立できる働きやすい職場環境である。(ゴール8)
⑤印刷物は、環境に配慮した紙やインクの使用を顧客に積極的に提案している。また、ペットボトルの削減や各種団体が主催するゴミ拾いにも参加している。(ゴール 12)
⑥沖縄の美しい海を守るためにビーチクリーンや赤土対策活動にも参加している。(ゴール 14)
⑦異業種の方々との交流で、持続可能な開発の実現に向けて情報を共有している。(ゴール 17)